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martes, 1 de septiembre de 2026

Hasta octubre operara al 100 % el nuevo hospital del ISSSTE en Tampico

Juanita Del Ángel

Tampico, Tamaulipas.-Será en la primera quincena de octubre cuando se espera que el nuevo Hospital General del ISSSTE en Tampico funcione a toda su capacidad.

Así lo manifestó el subdelegado médico del ISSSTE en Tamaulipas, Jorge Cortina, quien dijo que se estima que en ese tiempo concluya el traslado de los servicios y el personal a las nuevas instalaciones.

“En esta transición tenemos contemplado que va a ser en cuatro etapas y probablemente, hablando de la primera quincena de octubre, podemos estar ya teniendo todos los servicios en la nueva unidad”.

Manifestó que la mudanza avanza de manera gradual mediante cuatro etapas, con el propósito de mantener la atención a los derechohabientes durante el proceso.

Asimismo, señaló que hasta ahora opera parte de la consulta externa de especialidad y subespecialidad, con una productividad que oscila entre 100 y 120 pacientes diarios.

Refirió que este nuevo nosocomio representa una ampliación importante para el ISSSTE en la zona, pues pasará de 100 a 150 camas censables y contará con 35 especialidades en 37 consultorios.

Puntualizó que los médicos ya están preparados para incorporarse conforme avancen las diferentes etapas, mientras se afinan los detalles necesarios para completar la transferencia de personal y servicios.

El colapso de la salud pública en Tamaulipas

-Médicos se rebelan en Tamaulipas ante la negligencia de la 4T e IMSS-Bienestar

Reynosa, Tamaulipas.-La narrativa de un "sistema de salud de primer nivel" choca de frente contra la realidad en Tamaulipas.

Este lunes, médicos, enfermeros y personal del Hospital General de Reynosa y Río Bravo tomaron las calles para denunciar que el modelo IMSS-Bienestar está operando en el abandono absoluto y sin lo mínimo para salvar vidas.

Mientras el Gobierno Federal y Estatal prometen transformaciones, los trabajadores de la salud en la frontera se ven obligados a protestar y realizar bloqueos viales para exigir insumos elementales.

Las denuncias que exponen el fracaso institucional:

Desabasto criminal: Trabajan sin medicamentos básicos, sin insumos para curaciones, sin equipo médico ni uniformes.

Explotación laboral: Denuncian sobrecarga extrema de trabajo, falta crítica de personal de base y salarios injustos.

Alerta sanitaria omitida: Advierten que venció el periodo de desintoxicación y desinfección hospitalaria sin que la autoridad intervenga, poniendo en riesgo latente a pacientes y al propio personal.

“Exigimos condiciones dignas, nuestros requerimientos son indispensables”, se leía en las pancartas de un personal médico exhausto, al que las autoridades le piden "vocación" mientras le niegan el equipo más elemental.

La protesta pacífica escaló a cierres de vialidades como medida desesperada para ser escuchados.

La pregunta es inevitable:

¿Hasta cuándo responderán los gobiernos federal y estatal por la crisis en los hospitales?

Déjanos tu opinión en los comentarios.

¿Has sufrido el desabasto en el IMSS-Bienestar?

Consejo General del IETAM informó avances y resultados del trabajo institucional

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-En un ejercicio de rendición de cuentas y seguimiento al trabajo que realiza el Instituto Electoral de Tamaulipas (IETAM), el Consejo General, presidido por el Mtro. Juan José Guadalupe Ramos Charre, celebró este miércoles 26 de agosto su sesión ordinaria, en la que se presentaron informes sobre los avances, acciones y resultados de las distintas áreas y comisiones que integran el órgano electoral.

La presentación periódica de estos informes permite al Consejo General dar seguimiento al cumplimiento de sus acuerdos y a las responsabilidades que tienen a su cargo las consejerías electorales, además de poner a disposición de la ciudadanía información sobre las tareas que desarrolla el Instituto en materia de organización electoral, educación cívica, participación ciudadana, partidos políticos, igualdad y profesionalización del servicio electoral.

Al inicio de este ejercicio de información institucional, el Consejero Presidente, Juan José Guadalupe Ramos Charre, rindió un informe relacionado con las presidencias de las comisiones especiales que darán seguimiento a tareas sustantivas rumbo al Proceso Electoral Ordinario 2026-2027, estas comisiones creadas, integradas y aprobada su temporalidad por el Consejo General en una sesión anterior, mediante los acuerdos correspondientes.

La Comisión Especial de Seguimiento a la Implementación y Operación del Sistema “Candidatas y Candidatos, Conóceles” será presidida por el Consejero Eliseo García González; la Comisión Especial de Seguimiento a la Implementación y Operación del Programa de Resultados Electorales Preliminares del IETAM estará encabezada por la Consejera Mayra Gisela Lugo Rodríguez; y la Comisión Especial de Seguimiento al Procedimiento de Postulación y Registro de las Candidaturas Independientes será presidida por el Consejero Alfredo Díaz Díaz.

Consejerías rinden cuentas sobre el trabajo de sus comisiones

Como parte central de la sesión ordinaria, las consejerías que presiden las comisiones permanentes del Consejo General presentaron sus informes de actividades, mediante los cuales dieron cuenta de los trabajos realizados, los asuntos atendidos y los avances registrados en cada una de sus responsabilidades.

El Consejero Eliseo García González presentó el informe de la Comisión de Educación Cívica, Difusión y Capacitación, relativo a las acciones encaminadas a fortalecer la cultura cívica, la capacitación electoral y la participación ciudadana.

Por su parte, el Consejero Alfredo Díaz Díaz rindió el informe correspondiente a la Comisión de Prerrogativas, Partidos y Agrupaciones Políticas, encargada del seguimiento a distintos asuntos vinculados con los derechos, obligaciones y actividades de las organizaciones políticas.

La Consejera Mayra Gisela Lugo Rodríguez presentó el informe de la Comisión de Organización Electoral, en el que se dio seguimiento, entre otros temas, a las actividades vinculadas con la preparación del Proceso Electoral Ordinario 2026-2027, entre ellas los trabajos relacionados con la convocatoria para la integración de los consejos distritales y municipales, así como la actualización de disposiciones y formatos en materia electoral.

A su vez, la Consejera Marcia Laura Garza Robles informó sobre las actividades desarrolladas por la Comisión de Igualdad de Género y No Discriminación, relacionadas con temas como paridad de género, igualdad y no discriminación, acciones afirmativas, liderazgo político de las mujeres, violencia política contra las mujeres en razón de género y vinculación con autoridades electorales.

El Consejero Eliseo García González también rindió el informe de la Comisión de Seguimiento al Servicio Profesional Electoral Nacional, respecto de las actividades realizadas en el ámbito de esta comisión.

La exposición de estos informes ante el pleno permite que las decisiones y trabajos de las comisiones no permanezcan únicamente en el ámbito interno, sino que sean conocidos, revisados y puestos a consideración del máximo órgano de dirección del Instituto, fortaleciendo así la transparencia y el seguimiento público de las responsabilidades encomendadas a cada consejería.

Con la presentación pública de estos informes, el IETAM mantiene un mecanismo permanente de rendición de cuentas sobre las tareas que realizan sus órganos de dirección y sus comisiones, particularmente ante el inicio de una nueva etapa de preparación del Proceso Electoral Ordinario 2026-2027.

Los informes y documentos presentados durante la sesión pueden ser consultados por la ciudadanía a través del portal institucional del Instituto Electoral de Tamaulipas.

https://ietam.org.mx/PortalN/Paginas/Sesiones/ListaSesiones.aspx?ts=1&anio=2026&f=2026-08-26

Impulsan prevención y atención del maltrato animal en Tamaulipas

Ciudad Victoria, Tamaulipas.-Fortalecer la protección de los animales y promover una cultura de respeto, empatía y prevención de la violencia son los objetivos de dos iniciativas promovidas por la diputada Cynthia Lizabeth Jaime Castillo, cuyo trámite legislativo avanzó durante la sesión de la Diputación Permanente.

Una de las propuestas plantea reformar la Ley de Protección a los Animales de Tamaulipas, con el propósito de ampliar las facultades de los ayuntamientos para capacitar y asesorar a las personas servidoras públicas encargadas de prevenir, atender y sancionar la violencia contra los animales, así como establecer protocolos para su rescate, cuidado y protección.

Al dar lectura a esta iniciativa, el diputado Claudio Alberto de Leija Hinojosa destacó la importancia de contar con personal capacitado, criterios uniformes y protocolos claros para actuar ante situaciones de maltrato.

“Los animales no pueden presentar una denuncia, explicar su sufrimiento ni exigir por sí mismos que una autoridad intervenga; ellos dependen de nuestra capacidad para reconocer su vulnerabilidad y de la voluntad de nuestras instituciones para responder ante ella”, expresó.

La segunda iniciativa consiste en un Punto de Acuerdo para solicitar al Sistema Estatal de Protección Integral de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes de Tamaulipas que, en coordinación con la Secretaría de Educación y la Procuraduría de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes del DIF Tamaulipas, impulse diálogos en escuelas de todos los niveles sobre la importancia de prevenir el maltrato animal, fomentar la empatía e identificar posibles signos de violencia.

Con estas acciones, se busca fortalecer la respuesta institucional ante el maltrato animal y, al mismo tiempo, impulsar desde las escuelas una cultura de respeto y empatía que contribuya a la prevención de la violencia y al fortalecimiento del tejido social.

Ambas propuestas fueron consideradas procedentes por la Diputación Permanente para la elaboración de los respectivos proyectos de dictamen, mismos que serán integrados al informe que este órgano legislativo rendirá al Pleno al concluir el periodo de receso.

Río Bravo ofrece nuevas oportunidades laborales en la Feria del Empleo 2026

Río Bravo, Tamaulipas.-Con el objetivo de impulsar la economía local y conectar a los buscadores de trabajo directamente con el sector empresarial, se anunció formalmente la realización de la Feria del Empleo 2026. El evento reunirá a diversas empresas de la región que ofrecerán un amplio abálogo de vacantes para perfiles operativos, técnicos y profesionales.

La cita laboral está programada para el próximo 11 de septiembre de 2026, dando inicio a las 9:00 A.M. en las instalaciones de la Unidad Deportiva “Las Liebres”.

Datos Clave del Evento	Detalle
Fecha	11 de septiembre de 2026
Horario	9:00 A.M.
Sede	Unidad Deportiva “Las Liebres”
Acceso	Gratuito / Público en general

Los organizadores informaron que el acceso será totalmente gratuito y estará abierto a toda la ciudadanía interesada en insertarse o reubicarse en el mercado de trabajo. Se recomienda a todos los asistentes acudir puntualmente, vestir de manera formal o casual formal y llevar consigo varias copias de su solicitud de empleo elaborada o Currículum Vitae (CV) para facilitar el contacto directo con los reclutadores de las distintas compañías participantes.